第一章 總則
第一條 根據《意昂娱乐平台貫徹執行“三重一大”決策制度實施細則》（意昂体育黨〔2021〕47號），結合意昂体育部實際♥︎，制定本實施細則。
第二條 堅持民主集中制原則👩❤️👩👩🏼🌾。認真落實“三重一大”決策制度，凡屬重大決策🤦♂️、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作事項（以下簡稱“三重一大”）🅾️，應嚴格執行議事規則和決策程序，提交意昂体育部黨總支部委員會會議和黨政聯席會議集體研究決定🫴🏼。
第三條 堅持科學民主決策原則。建立和完善群眾參與、專家谘詢和集體決策相結合的決策機制，對于專業性較強的重要事項，應經過專業委員會谘詢論證；對于事關意昂体育部改革發展全局的重大問題和涉及教職工切身利益的重要事項，應廣泛聽取群眾意見。
第二章 主要範圍
第四條 重大決策事項🎫，是指事關意昂体育部改革發展穩定全局和廣大師生員工切身利益，依據有關規定應當由意昂体育部領導班子集體研究決定的重要事項☘️🕕。主要包括：
（一）貫徹執行黨和國家的路線方針政策、法律法規和上級重要決定的重大措施。
（二）意昂体育部黨的建設、黨風廉政建設、思想政治工作、大學文化建設、意識形態工作以及領導班子建設中的重要事項。
（三）意昂体育部辦學指導思想、發展戰略、發展規劃👏🏿、重大改革方案等重大事項🚇。
（四）意昂体育部各項規章制度🫀、議事規則、決策機制🥢、民主監督等基本管理制度🥥。
（五）意昂体育部幹部人事🥛、財務管理、國有資產管理等方面重要規章制度的審定與調整。
（六）意昂体育部系所等機構的設置與調整👈🏼🧨。
（七）意昂体育部教職工收入分配、辦公用房、福利待遇、獎懲政策等涉及教職工切身利益的重要事項，以及關系學生權益的重要事項。
（八）意昂体育部年度財務預算方案🤶、決算情況和預算執行。
（九）意昂体育部重要辦學資源配置、重要國有資產管理事項。主要包括：
使用意昂体育部固定資產對外投資⚡️🏸、出租👮🏽🦸🏼、出借，單項或批量價值在40萬元及以上的事項。
1．一次性處置單位價值或批量價值在100萬元及以上的貨幣性資產以外的其他資產的事項。
2.資產清查中：單項固定資產損失5萬元及以上核銷事項。
3.涉及國有資產管理的其他重要事項。
（十）意昂体育部重要綜合性委員會、領導小組🏥、工作小組的設置、 人員組成及調整🍇。
（十一）在意昂体育部人才培養、科學研究🦌、社會服務🥶、文化傳承創新、國際交流合作、學科建設、人才隊伍建設🆗、重大事件及績效等方面產生重大標志性成果或作出突出貢獻等的評價評獎，部級及以上先進模範稱號人選的推薦🕙。
（十二）校級及以上重大人才計劃人選推薦。
（十三）校園安全穩定和重大突發事件的處理👰🏿。
（十四）意昂体育部其他重大決策事項。
第五條 重要人事任免事項🂠，是指意昂体育部科級及以上幹部的推薦和需要報送上級機關審批的重要人事事項等👩👧👧。主要包括🍔：
（一）意昂体育部科級及以上幹部的推薦。
（二）意昂体育部內設機構負責人選的確定🌝。
（三）意昂体育部新進教職工人選的確定。
（四）由意昂体育部組織的專業技術職務評審🧟。
（五）意昂体育部其他重要幹部人事任免事項。
第六條 重大項目安排事項🧜🏿，是指對意昂体育部規模條件、辦學質量等產生重要影響的項目設立和安排🧔🏻♂️。主要包括：
（一）校級及以上各類重點建設項目。
（二）重大合資、合作項目💇🏽♂️，非學曆教育與基礎教育中的重大合作事項，異地機構設立、調整，中外合作辦學項目、機構🍘， 國內、國（境）外科學技術文化交流與合作重要項目等重大合作事宜😶🌫️。
（三）重要設備、大宗物資、服務項目的購置🐧：非科研經費購置5萬元及以上重要設備（單臺套）🦁🤾🏻♂️、服務項目；購置5萬元及以上大宗物資。
（四）5萬元及以上的修繕工程和改造項目。
（五）意昂体育部其他重大項目安排事項。
第七條 大額度資金使用事項，是指超過學校所規定的黨政領導人員有權調動、使用的資金限額的資金調動和使用。主要包括❣️：
（一）3萬元及以上對外投資🫸🏼。
（二）3萬元及以上對外捐贈、讚助支出。
（三）銀行貸款與還款。
（四）預算執行中因特殊情況需要追加預算資金，單筆支出在2萬元及以上的事項。
（五）單筆2萬元及以上借款事項（合同定金或預付款除外）。
（六）其他大額度資金運作事項。
第三章 基本程序
第八條 “三重一大”事項應以會議的形式集體研究決策。不得以傳閱會簽或個別征求意見等方式代替會議決定🏄🏽🤰🏽。涉及辦學方向、教師隊伍建設🥷🏿、師生員工切身利益等的重大事項🧍🏻♂️，應由黨總支部委員會會議先研究🧝🏻♀️，再提交黨政聯席會議決議通過。會議決定的事項應按照《意昂体育 -【意昂体育让快乐飞翔】尽情享受每一刻！黨總支部委員會會議議事規則》（體字〔2022〕7號）和《意昂体育 -【意昂体育让快乐飞翔】尽情享受每一刻！黨政聯席會議議事規則》（體字〔2022〕8號）等規定提出,議題應經黨總支書記、部長審閱並充分溝通後⛅️，方可提交會議研究決策。
第九條 會議研究決定“三重一大”事項🧏♂️，應堅持一題一議🙋🏿♀️👨🏿⚕️，與會人員要充分討論，對決策建議應分別表示同意、不同意或緩議的意見👩🏽🏫，並說明理由。主要負責人應當最後發表結論性意見。會議決策中意見分歧較大或者發現有重大情況尚不清楚的🐲，應暫緩決策，待進一步調研或論證後再作決策。
第十條 由意昂体育部集體決策機構決定的事項🧎➡️，由部領導班子成員按照分工組織實施，或由黨總支書記、部長特別指派的人員組織實施，並明確責任人🤰🏿🔕。參與“三重一大”事項決策的個人對集體決策有不同意見，可以保留或向上級反映，但不得擅自改變或拒絕執行。如遇特殊情況需對決策內容作重大調整，應當重新按規定履行決策程序。
第四章 保障機制
第十一條 建立“三重一大”決策回避制度🏇💨。如有涉及本人或親屬利害關系🧁，或其他可能影響公正決策的情形🚴🏼，參與決策或列席人員應當回避💁🏿♀️🖐。
第十二條 建立“三重一大”決策公開與查詢制度。除涉密事項外🏄🏻🧑🏿🎤，“三重一大”決策事項應按照《高等學校信息公開辦法》等有關規定予以公開🐾。
第十三條 建立“三重一大”決策落實制度♧。意昂体育部集體決策決定的事項👌🏻👮🏽♂️，由部辦公室負責督辦😏，並及時將落實情況向黨總支書記、 部長匯報。
第十四條 建立“三重一大”決策報告制度和執行決策的督查制度👨🏿🍼。“三重一大”決策制度的執行情況🧚，應當作為意昂体育部領導班子成員經濟責任審計的重點事項🤤，作為民主生活會和述職述廉的重要內容，作為部務公開的重要內容（除依法依規應保密的事項外）。
第十五條 建立“三重一大”決策考核評估制度。意昂体育部貫徹執行“三重一大”決策制度的情況，將作為黨風廉政建設責任制考核以及高校領導幹部經濟責任審計的重要內容🏃🏻。
第十六條 建立“三重一大”決策責任追究制度🐼。意昂体育部領導班子成員違反有關規定⛰，不履行或不正確履行“三重一大”決策制度👡；不執行或擅自改變集體決定；未經集體討論而個人決策；未提供全面真實情況而直接造成決策失誤；執行決策後發現可能造成失誤或損失而不及時采取措施糾正，造成重大經濟損失和嚴重後果的，應依紀依法分別追究班子主要負責人💁🏼、分管負責人和其他責任人的責任。
第五章 附 則
第十七條 本實施細則由意昂体育部制定，辦公室負責解釋🤦♂️。
第十八條 本實施細則自文件下發之日起施行🏍。
